Un risultato importante anche per le lavoratrici e i lavoratori umbri del settore. Fisascat CISL, insieme a Filcams CGIL e Uiltucs, ha sottoscritto con Assofarm l’ipotesi di rinnovo del CCNL: un’intesa che recupera potere d’acquisto, valorizza le professionalità e rafforza diritti e tutele.
L’accordo, raggiunto dopo la mobilitazione dello scorso giugno, prevede:
aumenti fino a 220 euro mensili a regime al primo livello; 30 euro di indennità professionale per i farmacisti iscritti all’Ordine; 500 euro una tantum; nuove indennità per il personale vaccinatore.
Tra le novità anche maggiorazioni più alte per il lavoro domenicale e festivo, il riconoscimento di 104 ore annue di permesso per tutti i dipendenti, nuove tutele sul part-time e l’integrazione al 100% della retribuzione durante la maternità.
Un rinnovo che riconosce concretamente il valore, le competenze e la responsabilità di chi ogni giorno lavora nelle farmacie speciali.
Fisascat CISL Umbria continuerà a informare e assistere lavoratrici e lavoratori nell’applicazione del nuovo contratto. Presto tutti i dettagli.
